Revalorisation des salaires

 

Revalorisation des salaires

à compter du 1er Janvier 2019

Les partenaires sociaux ont conclu un avenant n°28 à la convention collective des CHR du 30 Avril 1997, relatif aux salaires minimaux conventionnels.

Cet avenant vient d’être étendu par un arrêté d’extension du 27 Décembre 2018 et publié au journal officiel le 30 décembre 2018.

Par conséquent, ce texte doit être appliqué pour toutes les entreprises du CHR à compter du 1er Janvier 2019.

 

Niveau I Niveau II Niveau III Niveau IV Niveau V
Echelon 1 10.03 € 10.03 € 10.77 € 11.30 € 13.36 €
Echelon 2 10.03 € 10.31 € 10.83 € 11.47 € 15.59 €
Echelon 3 10.10 € 10.66 € 11.13 € —— 21.83 €

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